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【2022年度】
前年度有責事故発生件数の20%削減及び『残酒検知異常者ゼロ』
総件数 0件
*自動車事故報告規則第2条に規定する事故についての統計(九州運輸局福岡運輸支局へ提出済)
安全施策
重点事項
(1)教育計画
年間計画を作成のうえ、各種会議・研修において輸送の安全に関する意識向上を図ると共に、指導者教育や乗務員教育を行ないます。
また、本社部門が現地を訪問し、運行管理状況の確認や安全パトロールを実施し指導教育を行います。
(2)設備計画 車輌については、計画的に最新型式(新長期排ガス規制適合車)に代替してまいります。また、大型車輌へ衝突事故防止を目的とした『衝突被害軽減ブレーキ』装置、後退運転事故防止を目的とした『バックアイカメラ』、映像や走行に関するデータを記録できる「ドライブレコーダー』、安全運転管理やエコ運転管理に活用できる『デジタルタコグラフ』の装置等を順次取付け、輸送の安全性向上に努めます。
(3)安全運動 春・秋の全国交通安全運動にあわせた事故防止運動を重点的に展開するほか、独自の方策として夏・年末年始の交通安全運動を実施するなど年4回の安全運動を展開し、輸送の安全性向上に努めます。
2022年度
会議・研修名 | 開催月 | |
---|---|---|
本社主催 | 運輸安全マネジメント委員会 | 毎月 |
事故審議委員会 | 毎月 | |
安全衛生委員会 | 毎月 | |
現場(指導)強化委員会 | 年5回 | |
従業員総会 | 年6回 | |
安全運転訓練 | 年6回 | |
事故発生者研修 | 年2回 | |
管理職研修 | 年2回 | |
運行管理者研修 | 年2回 | |
整備責任者研修 | 年2回 | |
全国ドライバーコンテスト | 年1回 | |
全国リーチマンコンテスト | 年1回 | |
現業職研修 | 年2回 | |
提携会社・協力会社会議 | 年2回 | |
RSG全国発表大会 | 年1回 | |
事業所主催 | 安全衛生委員会 | 毎月 |
RSG会議 (ランテックセーフティーグループ小集団活動) | 毎月 | |
従業員総会 | 年6回 | |
リスクアセスメント会議 | 年4回 | |
無事故表彰式 (社長と現場の双方意見交換も実施) | 随時 | |
安全運転研修 | 随時 | |
事故防止研修 | 随時 | |
同乗指導教育 | 随時 | |
危険予知訓練 | 随時 | |
ボランティア活動 (学童誘導・歩行者誘導) | 随時 | |
交通安全運動 | 年4回 | |
労働災害防止運動/労働衛生週間 | 年1回 |
内部監査員により1年に1回内部監査を実施しております。
また、併せて運輸安全マネジメント委員会は各事業所に対して年1回以上、運輸安全に関する内部監査を実施しております。
安全統括管理者 常務取締役 管理本部長 舛元健了
安全管理規程 2006年12月19日 九州運輸局福岡運輸支局へ届出済み
※規程については別紙の通り
2021年度 輸送の安全に関する費用
(単位:千円)
項目 | 実績額 |
---|---|
安全教育研修費 | 2,400 |
安全機器導入費 | 76,400 |
安全に関する表彰 | 56,700 |
安全対策活動費 | 5,200 |
合計 | 140,700 |